党建引领┃ 校企联动 精准育人 学院全面推进工学结合人才培养

2022-03-03 19:32:30 陈丽娜

“冷院长,您好,我是咱们学院电子商务专业的毕业生付文霞,现在负责集团电商运营工作,目前的年薪已突破20万,特别感谢学院老师和集团领导的培养……”

4月21日上午,在学院与山东新星集团联合举行的新型学徒制拜师仪式开始前,学院商务工程技术系电子商务专业毕业生、山东新星集团电商部副总经理付文霞怀着激动的心情向学院院长冷韶华博士汇报自己入职以来的成长经历,山东新星集团党委书记、董事局主席魏心东听后更是对在集团工作的学院毕业生由衷点赞。

据悉,在山东新星集团还有30多名像付文霞一样的学院毕业生迅速成长,为企业发展创造价值的同时实现了个人发展,他们也用自己的亲身经历向社会证明:高职院校毕业生,一样大有可为。

备受企业青睐,入职后后劲十足,这些优秀毕业生是学院不断深化产教融合,加强校企联动,精准育人,推进工学结合人才培养模式改革的生动注脚。

自学院电子商务专业获批为省级现代学徒制试点以来,我院与山东新星集团开展深度合作,选拔学生进入学徒制试点班,将理论与实践深度结合,使专业设置与产业需求、课程内容与职业标准、教学过程与生产过程全面对接,实现精准育人。截止目前,共有61名同学成为新星现代学徒制班成员。

 学院副院长王炳华介绍说,现代学徒制采用校企双主体协同育人方式,通过双导师制度,由教师、师傅联合授课,构建以职业技能培养为主的人才培养模式,由校企共同制定人才培养方案、课程标准、考核方案等,全面提升学生的技术技能水平和职业素养,形成了校企共同育人的良性机制。通过模块化课程体系构建、轮动式工学交替教学实施,对于学院、企业、学生三方的发展都有着深远的意义。

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责任编辑:许万润

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